Selon Bercy, la grande entreprise de distribution met en œuvre des stratégies visant à étouffer les franchisés en tirant profit de sa position dominante.
Carrefour et ses franchisés : une relation déséquilibrée ?
Carrefour a réfuté vigoureusement les allégations du ministère de l’Économie concernant la gestion de son réseau de franchise. Selon un document divulgué par le média La Lettre et consulté par l’AFP, Bercy estime que les pratiques de Carrefour sont anticoncurrentielles.
Le distributeur du CAC 40 affirme avoir une confiance totale dans la validité de ses contrats. De son côté, le ministère de l’Économie accuse le géant de la distribution d’étrangler les franchisés en abusant de sa position dominante.
Des gérants de magasin mécontents
Ces accusations surviennent à la suite d’une plainte déposée par une association de franchisés de Carrefour, regroupant des gérants de magasin en franchise mécontents, devant le tribunal de Rennes. Le ministère de l’Économie recommande une amende de 200 millions d’euros.
En réaction, Carrefour, dont l’action a chuté de 8,87% en bourse, a mentionné qu’une minorité de franchisés en désaccord ont contesté en vain l’attrait et la croissance du modèle développé par le groupe. Le distributeur souligne qu’il attire chaque année plus de 6 000 candidats à la franchise.
Articles Similaires :
Les différents types de franchises d’assurance auto
CFDT assigne Carrefour en justice pour franchises illégales
Les apprentis chez Carrefour : entre exploitation et manque de formationL’émission « Complément d’enquête » a récemment mis en lumière les conditions de travail des apprentis chez Carrefour, lesquels se voient confier des tâches similaires à celles des employés en CDI, sans bénéficier d’une formation adéquate. Cette pratique soulève des interrogations sur l’exploitation de ces jeunes alternants, considérés comme de la main-d’œuvre bon marché par les syndicats.